陕西公司：发挥纪检监察作用 为高质量发展保驾护航

今年以来，为进一步强化企业内部监督，陕西公司纪检组织聚焦主责主业，创新实施“纪检+”融合模式，努力营造风清气正的干事创业氛围，为实现目标任务“双过半”打牢坚实的纪律保障。

“纪检+高位谋划”，统筹部署年度工作。该公司纪检组织始终坚持对标对表集团公司决策部署，制定《履行全面从严治党主体责任和监督责任清单》，建立健全权力运行监控机制，不断完善“全方位、多层次、立体化”监督体系。积极融入集团公司“3+3”产业布局，主动聚焦“11366”工作总要求，纵深推进“3456”落实机制，在新项目入驻期间，重点从资金管理使用、人员调配、廉洁自律等方面，细化监督检查事项清单，实现了问题整改的“当下改”与“长久立”，进一步补齐短板、堵塞漏洞，为新项目的稳步推进和持续发展奠定了基础。

“纪检+靶向聚焦”，提升监督执纪质效。该公司纪检组织立足监督职责，不断前移监督关口，提前介入，紧盯元旦、春节、清明、五一、端午等关键时间节点，坚持运用节前提醒、节中暗访等方式，引导党员干部牢记责任担当，严守纪律“红线”，持之以恒地落实落细中央八项规定精神，营造风清气正的节日氛围。持续擦亮监督‘探头’，注重发挥党风廉政监督员作用，全面实施一线跟进监督的方式方法，以严的基调把监督触角延伸到神经末梢。始终坚持监督做在日常、抓在经常，紧盯重点领域、难点工作，把专项监督作为做实做细监督首责、提高监督效能的重要抓手，并结合日常监督、巡视巡察、群众举报等掌握了解情况，累计反馈整改问题40余项，切实把“监督触角”融入中心工作全过程。

“纪检+警示教育”，筑牢纪律作风保障。该公司纪检组织坚持以“八个一”纪检工作模式为抓手，通过专题学习、专家讲座、观看警示教育片、案例剖析等多种形式，累计开展警示教育11次。其中观看《反腐为了人民》《围猎—行贿者说》等警示教育片3部，学习《中国共产党第二十届中央纪律检查委员会第四次全体会议公报》《国有企业党员干部违反中央八项规定精神问题案例》《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》等5场次，开展集体廉政谈话3场次。通过统筹安排推动学、领导示范引领学、创新方式个人学、“微党课”分享学、警示教育促进学等方法，高效推进了警示教育走深走实，为实现“双过半”目标任务提供了坚强有力的作风保障。